Text copied to clipboard!
Otsikko
Text copied to clipboard!Osastopäällikkö
Kuvaus
Text copied to clipboard!
Etsimme Osastopäällikköä, joka vastaa osaston päivittäisestä johtamisesta ja kehittämisestä. Tehtävässä menestyminen edellyttää vahvaa johtajuutta, kykyä motivoida tiimiä sekä strategista ajattelukykyä. Osastopäällikkönä toimit linkkinä johdon ja osaston työntekijöiden välillä, varmistaen sujuvan tiedonkulun ja tavoitteiden saavuttamisen. Tehtävässä hallitaan budjetteja, resursseja ja kehitetään toimintaprosesseja tehokkuuden parantamiseksi. Lisäksi vastaat henkilöstön rekrytoinnista, koulutuksesta ja työhyvinvoinnin edistämisestä. Odotamme sinulta kokemusta vastaavista tehtävistä, erinomaisia vuorovaikutustaitoja sekä kykyä tehdä päätöksiä paineen alla. Tarjoamme haastavan ja palkitsevan työn dynaamisessa organisaatiossa, jossa voit vaikuttaa merkittävästi osaston menestykseen ja kehitykseen.
Vastuut
Text copied to clipboard!- Johtaa osaston päivittäistä toimintaa ja varmistaa tavoitteiden saavuttaminen
- Kehittää ja optimoi osaston prosesseja ja toimintatapoja
- Hallinnoi osaston budjettia ja resursseja tehokkaasti
- Vastaa henkilöstön rekrytoinnista, koulutuksesta ja työhyvinvoinnista
- Toimii linkkinä johdon ja osaston välillä varmistaen sujuvan tiedonkulun
- Motivoi ja ohjaa tiimiä saavuttamaan asetetut tavoitteet
- Seuraa ja raportoi osaston suorituskykyä johdolle
- Ratkaisee esiin tulevia ongelmatilanteita nopeasti ja tehokkaasti
- Edistää osaston yhteistyötä muiden yksiköiden kanssa
- Varmistaa, että osaston toiminta noudattaa yrityksen arvoja ja sääntöjä
Vaatimukset
Text copied to clipboard!- Aikaisempi kokemus osastopäällikön tai vastaavasta johtotehtävästä
- Vahvat johtamis- ja organisointitaidot
- Erinomaiset vuorovaikutus- ja neuvottelutaidot
- Kyky tehdä päätöksiä itsenäisesti ja paineen alla
- Hyvä talousosaaminen ja budjetinhallintakyky
- Kokemus henkilöstöhallinnosta ja tiimin kehittämisestä
- Strateginen ajattelukyky ja ongelmanratkaisutaidot
- Sujuva suomen kielen taito, hyvä englannin kielen taito katsotaan eduksi
- Kyky motivoida ja inspiroida tiimiä
- Sitoutuminen yrityksen arvoihin ja tavoitteisiin
Mahdolliset haastattelukysymykset
Text copied to clipboard!- Millainen on kokemuksesi osaston johtamisesta?
- Miten motivoisit tiimiä saavuttamaan tavoitteet?
- Kuvaile tilannetta, jossa jouduit tekemään vaikean päätöksen johtajana.
- Miten hallitset osaston budjettia ja resursseja?
- Miten edistäisit osaston ja muiden yksiköiden välistä yhteistyötä?
- Miten varmistat tiedonkulun johdon ja osaston välillä?
- Miten käsittelet henkilöstön kehitystarpeita?
- Miten toimit paineen alla?
- Miten kehittäisit osaston toimintaa?
- Mikä on tärkein ominaisuus osastopäällikössä?
